Naar overzicht vacatures

Medewerker bestuursondersteuning

Bedrijfsvoering

Binnen de afdeling Bedrijfsvoering zoeken wij een medewerker bestuursondersteuning voor 24 uur per week. Word jij de rechterhand van onze burgemeester en wethouders, waarbij jij onder andere mede zorg draagt voor een zichtbaar een representatief college? Jij zorgt hierbij voor een goede planning en organisatie voor het college en natuurlijk dat zij goed voor de dag komen!

Salaris
Schaal 8: € 3.052 - € 4.297 bruto per maand
Aantal uur
24 uur
Dienstverband
Vacature
Looptijd
Contract
Deadline
Meer informatie?
bel met Angela Polderman
Solliciteer nu!

Wat ga je doen?

Je bent in deze functie de rechterhand van de burgemeester en wethouders. Je analyseert in samenwerking met onze communicatieadviseurs behoeften en kansen voor evenementen en representatieve activiteiten waarbij het college betrokken is en prioriteert en organiseert deze. Hierbij ondersteun je het college en verzorg je de communicatie rondom deze activiteiten. Denk daarbij aan herdenkingen, diverse jaarlijkse lokale en regionale evenementen, inspelend op actualiteiten in de Veerse samenleving. Naast je werkzaamheden voor de burgemeester en wethouders pak jij dezelfde taken op voor de kinderburgemeester.   

Concreet behoren tot jouw werkzaamheden:

  • Beheer van de thema/representatiekalender van het college;
  • Coördineren en organiseren van evenementen, openbare optredens en bezoeken van de burgemeester en wethouders samen met het bestuurssecretariaat en andere betrokken derde partijen;
  • Zorgen voor de uitvoering en bekendmaking van het integriteitsbeleid, - instrumenten en regeling en daarbij ondersteunen van de burgemeester en griffie bij het toepassen en borgen van het integriteitsbeleid en rapporteren over het beleid;
  • Een bijdrage leveren aan analyse, beleid en advisering rondom representatie van het college;
  • Een bijdrage leveren aan de raadsplanning en monitoren van raadsmoties en toezeggingen;
  • Coördineren van de Zeeuwse Norm weerbare overheid;
  • Schrijven en redigeren van teksten zoals toespraken.

In deze rol ben je veel buiten het gemeentehuis aan het werk en ook buiten de standaard werktijden. Je organiseert en plant de werkzaamheden zelfstandig en werkt hierbij nauw samen met het bestuurssecretariaat en de communicatieadviseurs.

Gemeente Veere

Onze organisatie telt ongeveer 280 medewerkers. Deze medewerkers zijn verdeeld over zes vakafdelingen; Bedrijfsvoering, Openbare Ruimte, Dienstverlening, Ruimtelijke Ontwikkeling, Maatschappelijke Ontwikkeling en Programma’s & Projecten. Je toekomstige collega’s ervaren korte lijnen binnen de gemeente Veere, een informele werksfeer, vrijheid, eigen verantwoordelijkheid en uitdaging in hun functie.

Wat vragen wij?

Je beschikt minimaal over hbo denk- en werkniveau met ervaring in een soortgelijke functie. Flexibiliteit is een vereiste omdat deze functie waar nodig vraagt om beschikbaarheid in de avonduren, weekenden of feestdagen. Je bent communicatief sterk (in woord en schrift) om goed te kunnen ondersteunen richting collegeleden en inwoners. Plannen en organiseren gaat je goed af en je bent daarbij zorgvuldig. Ook kun je goed omgaan met ad hoc werkzaamheden. Voor deze functie is een goede bestuurlijke- en politieke sensitiviteit en integriteit een must.

Wat bieden wij?

Verantwoordelijkheid en een werkomgeving waar we voor elkaar klaar staan! De functie is ingedeeld in normfunctie medewerker beleidsuitvoering III, functieschaal 8 met een maximum van € 4.297,- bruto per maand (peildatum 1 oktober 2024). Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring. 

Wij bieden een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij goed functioneren. 

--> Bekijk hier al onze (overige) arbeidsvoorwaarden

Meer informatie

Wil je meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan contact op Elmy Leendertse, hoofd afdeling Bedrijfsvoering, 0118-555495. Onze recruiter Angela Polderman-Sleutel beantwoordt al je vragen over de procedure en arbeidsvoorwaarden, bereikbaar via 0118-555356. Je bent ook van harte welkom om vooraf vrijblijvend een kop koffie/thee te komen drinken om meer te weten te komen over de functie en afdeling.

Solliciteren

Enthousiast geworden over deze vacature? Solliciteer direct door op de button “solliciteer nu” te klikken. Wacht niet te lang met reageren, de reactietermijn sluit op 26 januari. De sollicitatiegesprekken plannen we in overleg.

Medewerker bestuursondersteuning
Schaal 8: € 3.052 - € 4.297 bruto per maand
24 uur
Solliciteer nu!

Hoe verloopt de sollicitatieprocedure bij de gemeente Veere?

Bij iedere vacature vind je een sollicitatiebutton. Nadat de vacature is gesloten, starten we met de selectieprocedure. Goed om te weten, je krijgt van ons áltijd een reactie op je sollicitatie, ook als we je niet uitnodigen voor een kennismaking.
Stap 1: Solliciteren

Heb je interesse in onze vacature? Reageer dan op de vacature met je cv en motivatiebrief. Solliciteren is mogelijk tot aan de sluitingsdatum die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen. Wil je eerst inhoudelijk meer over de vacature weten of een indruk krijgen van de afdeling? Neem dan contact met ons op, we nodigen je graag uit voor een koffiemomentje!

Stap 2: Kennismaking

We nodigen je uit voor twee kennismakingsgesprekken; één met de selectiecommissie en één met de adviescommissie. Deze gesprekken worden aansluitend aan elkaar gepland. Zo krijgen we een goed beeld van elkaar én kun je kennismaken met directe collega's!

Stap 3: Terugkoppeling

Na de kennismakingsgesprekken krijg je een telefonische terugkoppeling waarin we onze keuze toelichten.

Stap 4: Assessment

Voor bepaalde functies maakt een assessment onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Als dit van toepassing is, staat dit genoemd in de vacaturetekst.

Stap 5: Arbeidsvoorwaarden gesprek

Zijn we een match? Dan nodigen we jou uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. In dit gesprek nemen wij de arbeidsvoorwaarden met elkaar door. Na het ondertekenen van de arbeidsovereenkomst verwelkomen we je als nieuwe collega!

Stap 6: Aan de slag

Welkom bij de gemeente Veere! Je mentor verwelkomt je op je 1e werkdag en neemt je mee in onze organisatie. Binnen enkele weken na je eerste werkdag heb je een afspraak bij ons Leerhuis waar we een opleidingsprogramma op maat opstellen voor jou, passend bij jouw kennis en ervaring. In het opleidingsprogramma staat werken bij een gemeente, en in het bijzonder de gemeente Veere, centraal. Tijdens onze 'Tour d'Amour' krijg je samen met alle andere nieuwe collega's een rondleiding door de organisatie, maak je kennis met verschillende collega's en afdelingen en woon je een raadsvergadering bij. 

Laat je inspireren door de ervaringen van onze collega’s

Uitdaging, verantwoordelijkheid en vrijheid combineren met uitstekende arbeidsvoorwaarden én een unieke werkplek aan de Zeeuwse kust? Wij nodigen jou van harte uit om onze organisatie te komen versterken!
Bekijk alle verhalen

Uitdaging, verantwoordelijkheid en vrijheid combineren met uitstekende arbeidsvoorwaarden én een unieke werkplek aan de Zeeuwse kust? Wij nodigen jou van harte uit om onze organisatie te komen versterken!

Lees meer over onze organisatie
Gemeente Veere Domburg